任前先过“廉政关”

----延安市工商局举行领导干部任前廉政考试

        落实领导干部任前廉政法规考试制度，是对领导干部廉洁从政意识的再强化、拒腐防变能力的再“免疫”、是增强领导干部反腐倡廉意识，促进领导干部廉洁从政的有效手段。近年来，延安市工商局坚持把落实领导干部任前廉政法规考试制度，严把任前廉政“关口”，作为加强领导干部廉洁从政教育的重要途径，体现了工商系统党组织在任用干部工作中的严谨作风和慎重态度。
        2010年12月14日，延安市工商局对6名新提拔任用的领导干部进行了任前廉政法规考试。这次考试题目由市纪委统一命题，从市纪委廉政考试题库中随机抽取，内容涵盖了《党章》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等20余部法律条规。考试成绩和考卷装入干部本人廉政档案，并作为提拔任用的重要依据。对于领导干部任前廉政考试，考生们给予了高度重视，大家在考前认真复习，考场上认真答题，秩序井然。一致认为领导干部任前廉政法规考试，既是对党员干部学习掌握廉政法规情况的检查和考核，又是对党员干部加强廉政学习教育的提醒和督促，体现了市局党组对干部成长的关怀和爱护，纷纷表示，在今后工作和生活中，一定要更加自重、自省、自警、自励，筑牢反腐倡的思想防线，努力做到清正廉洁，勤政为民。